• Licenciado en Ciencias Empresariales, cuenta con más de 40 años de experiencia en la Administración pública.

• Gutiérrez Suárez se incorpora a la Fundación para impulsar la gestión de los Programas de incentivos para el fomento de la eficiencia energética, que cuentan con una dotación económica en la región superior a los 200 M€.

 

Madrid, 21 de diciembre de 2021.-  El Patronato de la Fundación de la Energía de la Comunidad de Madrid ha nombrado a Rafael Gutiérrez Suárez nuevo director gerente de la Entidad. Gutiérrez, que asume a su vez el cargo de secretario del Patronato, cuenta con una amplia trayectoria profesional, con más de 40 años de experiencia en el sector público.

Licenciado en Ciencias Empresariales por la Universidad Autónoma de Madrid, es funcionario en excedencia del Ministerio de Hacienda y funcionario en activo del Cuerpo Técnico Superior del Gobierno de Cantabria.

Ha trabajado para la Administración pública desempeñando labores de contratación administrativa, elaboración de presupuestos y realización, seguimiento y control de los procedimientos de contratación, recursos humanos y auditoría en el sector público institucional y empresarial.

Anteriormente, ha ocupado diversos cargos en el Gobierno de Cantabria, ejerciendo como consejero de Economía y Hacienda, secretario general de Hacienda, director general de Presupuestos y Tesorería, y subdirector general de Control Financiero; y en la Administración central, siendo director general de la Sociedad Estatal “Aguas de la Cuenca del Norte”. Además, ha impartido clases de contabilidad pública y finanzas en la Universidad de Cantabria, como profesor asociado, durante nueve años.

Gutiérrez Suárez se incorpora a la Fundación de la Energía para impulsar la gestión de los Planes de ayudas y los Programas de fomento de la eficiencia energética que gestiona la Fundación en la Comunidad de Madrid, que cuentan con una dotación económica total superior a los 200 millones de euros.

En este sentido, el nuevo director gerente de la Fundación ha expresado que “esta nueva etapa profesional supone un reto y una gran oportunidad para dar un impulso a la actividad de la organización, dinamizar su labor de difusión y divulgación y aumentar la capacidad de gestión de los Programas de incentivos activos en la Comunidad de Madrid”.